集团领导对这件事高度重视。特地成立了整改小组，小组成员都是我们长兴医院的中坚力量。”

　　许纯良笑道：“吃饭的时候只谈感情莫谈公事。”

　　于向东道：“许镇长说得对，吃饭就是吃饭，咱们不谈公事。”

　　何启文举起酒杯道：“那咱们喝第二杯。”他也看出这个武法军并不受长兴医院这帮中层干部的待见。

　　其实以于向东为首的长兴系干部，对武法军之流的外聘人员都抱有抵触的态度。这其中又分成了两派，一派已经积极加入了华年大健康，比如体检中心的吴瑞英，她加入之后最大的好处，就是可以两边拿钱。

　　还有一种就是于向东这种，他就负责保卫工作，还是长兴的人，又不靠华年大健康拿工资，面对裴琳的时候，多少还要顾及赵飞扬的面子，你武法军算个什么东西？一个外聘人员，对长兴医院没有任何的贡献，我特么又不靠你给我开工资，我又何必看你的脸色。

　　护理部主任唐明媚其实也不待见武法军，华年大健康刚刚成立的时候，他们以为是另立山头另扯大旗，可很快他们就意识到，无非是拆东墙补西墙，什么华年大健康，无非是从长兴挖走几个科室，用的还是长兴的医疗资源。

　　最可气的是他们搞出了事情还得医院出人给他们擦屁股。

　　随着合作的加深，利益分配的不均衡会让内部的分裂变得越来越明显，赵飞扬似乎并没有意识到这个问题。

　　但是有些人看到了机遇，比如外联部主任潘宏伟，有了华年大健康，他手里的资源可以换得更多的好处。

　　比如体检中心，长兴本部有一个，现在又成立了新的体检中心，一公一私，后者的业务提成要高出许多，等到以后股份制医院建起，据说会拥有一套完整先进的诊疗系统，科室配备完整，股份制医院在业务提成方面肯定更为灵活。

　　许纯良和武法军是第一次喝酒，没想到他的酒量相当不错。

　　许纯良发现当领导最大的好处，就是可以少喝酒，别人喝一大杯，你只需要喝一小杯，甚至一小杯都可以浅尝辄止。

　　何启文就是这么干的，当然和他本身酒量欠佳也有关。

　　许纯良这种酒量没必要保留实力，张海涛至今仍然记得，许纯良初来巍山岛的时候，当时的副院长张海滨带着他和徐大庆前去立威，结果被许纯良以绝对的实力碾压。

　　现在张海滨去了私立医院谋事，徐大庆也离开了巍山岛，这两人完全是咎由自取，他们不懂得审时度势，选择和许纯良作对。

　　在这方面张海涛还是懂得看风向的，自从他决定加入许纯良的阵营，一直以来也是忠心耿耿兢兢业业，许纯良也没亏待他，只是最近张海涛没有了安全感。

　　许纯良离开了长兴医院，去湖山镇当起了副镇长，张海涛在

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